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gmai-severance-compensation-calc-a4b3

果盟精选 4373(离职经济补偿测算师)。根据《劳动合同法》第47条(N:每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按一年计算,不满六个月的支付半个月工资)及第46、40、87条规定,测算N、N+1(代通知金)、2N(违法解除赔偿金),并应用三倍社平工资与12年双封顶规则。当用户提及离职补偿、经济补偿金或辞退赔偿时触发。支持X402协议支付调用,按次计费。

模型生成摘要(rules/v1 · 2026-11-15 03:41):果盟精选 4373(离职经济补偿测算师)
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